12月4是第七个国家宪法日，为更好地让广大职工学习宪法、尊崇宪法、运用宪法，并将宪法知识与公司经营管理工作相结合，公司于近日在本部会议室组织开展“合规管理制度具体执行解读”专题培训会。集团公司法律合规部部长周全兵，针对如何提升合规工作，规范合规管理，推进合规工作队伍建设等方面进行了精彩授课。公司总会计师、总法律顾问、首席合规官解维立主持了培训会。公司在并领导，本部及所属各单位相关人员40余人参加了培训。
此次培训是围绕国家宪法日主题，落实“七五”普法规划要求，也是贯彻执行股份公司“法制铁建”方案总体部署，通过在全公司范围开展法律培训，普及法律知识，全面推进依法治企，为公司战略发展和改革升级提供重要保障。
周全兵从股份公司“1+9”合规管理制度之间的关系、合规官在合规工作中主动与被动的工作方法，业务部门在合规工作中的主动与被动工作内容及股份公司做法四个方面进行了全面系统的讲解。他指出，合规管理制度规定十分明确，合规官、业务部门、经营单位要将股份公司“1+9”合规制度总则、相关业务合规制度学习透彻，将合规要求落实到具体生产经营活动中去，他还对经营活动中涉及到的业务环节的风险、应对措施以及合规管理工作的报告制度等进行了详细的解读，他提出做好合规工作的同时，要让合规工作促进企业生产经营，为企业发展壮大保驾护航。
为促进法律合规工作与企业生产经营工作的全面融合，周全兵结合公司生产经营实际列示了几项容易出现合规风险的地方，并就如何把合规工作与保障经营有益结合作了具体指导。
公司历来高度重视合规工作和法律风险防控工作，特别是新一届领导班子履职以来，多次强调依法合规的重要性。此次培训，将进一步增强职工法律合规意识，更好地规避与化解外部法律风险，筑牢企业法律“防火墙”。
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